El informe Future of Jobs 2025 del WEF revela un aumento neto de 78 millones de empleos para 2030 y una demanda sin precedentes de habilidades en tecnología e inteligencia artificial generativa.

🎯 Sentimiento del impacto: Positivo

📋 Resumen

• El Informe sobre el Futuro del Empleo 2025 del WEF predice una ganancia neta de 78 millones de empleos para 2030, con 92 millones perdidos y 170 millones creados debido a cambios en la tecnología, la economía, la demografía y la transición ecológica.
• La IA generativa y la adopción tecnológica en general están impulsando una demanda masiva de nuevas habilidades, con la mayoría de las empresas planeando capacitar a sus trabajadores o contratar personas con experiencia en IA en lugar de simplemente reducir personal.
• El aprendizaje en línea, especialmente en GenAI, está en auge: las inscripciones en Coursera para formación en GenAI se triplicaron en un año, lo que destaca un fuerte impulso para cerrar la brecha de habilidades digitales.
• Las principales empresas tecnológicas y universidades están lanzando cientos de nuevos cursos y credenciales para preparar tanto a individuos como a empresas para los cambios impulsados por la IA, pero el éxito depende de la colaboración entre empresas, gobiernos y el sector educativo.

💡 JR Insights

• 💼 Implicación: Los trabajadores que desarrollen activamente habilidades tecnológicas y de GenAI verán muchas nuevas opciones laborales, especialmente en roles que la IA puede potenciar en lugar de reemplazar. La capacitación continua se está convirtiendo rápidamente en una necesidad, no solo en un valor añadido.
• 🚨 Riesgo: Aquellos que se adapten lentamente o estén en roles vulnerables a la automatización enfrentan un riesgo real de desplazamiento. La velocidad del cambio puede dejar a algunos atrás si empleadores y educadores no ofrecen recursos de recualificación accesibles y relevantes.
• ✨ Conclusión: Cualquiera que quiera seguir siendo empleable y avanzar debe invertir en habilidades tecnológicas y de IA ahora mismo. Las señales de demanda son claras: el talento preparado para el futuro tendrá confianza digital y conocimientos en IA.